La Unió Sindical Obrera (USOC) ha fet divendres, 23 de juliol, el preavís de vaga que afectarà l’empresa metal·lúrgica Celsa, de Castellbisbal, segons ha manifestat en un comunicat públic.
La notificació es produeix després de diverses assemblees de treballadors en què s’han valorat les diferents alternatives a la situació que afecta aquesta empresa que té una plantilla de més de 800 persones a la factoria del Baix Llobregat.
El desacord amb les propostes presentades per l’empresa per a la renovació del conveni explica la convocatòria de la mobilització, afirma el sindicat. Les propostes tenen a veure amb la desregulació de la jornada laboral. L’empresa, diu el sindicat, vol modificar unilateralment el calendari laboral i vol fer una distribució de jornada a partir d’una bossa de 144 hores, però la modificació la vol fer sense negociació i sense garanties.
Un altre assumpte que ha indignat els treballadors és que l’empresa no contempla l’aplicació de nous plusos per retribuir aquelles feines que per la seva naturalesa són més penoses o perilloses. Tampoc inclou el reconeixement professional d’aquelles activitats que ja es realitzen com la polivalència.
Segons el sindicat, la vaga començarà dissabte 1 de juliol, i el seu caràcter és indefinit. Això no obstant, s’ha sol·licitat la mediació del Departament de Treball, perquè pugui intervenir en aquest conflicte. En la decisió dels treballadors de convocar la vaga hi ha tingut un pes important el fet que els plantejament s de l’empresa empitjorin el conveni en matèria de flexibilitat laboral i absentisme, entre altres punts.Tot plegat després d’anys de sacrificis dels treballadors, que han acceptat a més reduccions salarials significatives.
USOC ha mantingut enfrontaments amb l’empresa, entre els quals el més significatiu ha estat la denuncia contra CELSA per seguiments als seus delegats sindicals.
