UGT de Catalunya ha valorat les dades de l’atur registrat d’octubre. El sindicat recorda que ha augmentat en 7.325 persones i situa el nombre de persones desocupades registrades a les oficines del SOC en 458.406 , cosa que implica un increment d’un 1,62% respecte al mes anterior i un descens d’un 12,44% (-65.122 persones en situació d’atur) comparat amb ara fa un any.
El sindicat destaca que a l’octubre, a causa de la finalització de molts contractes temporals lligats a la temporada turística, ha tornat a incrementar-se la desocupació.
UGT destaca en les seves valoracions que aquest mes s’ha comptabilitzat 3.184.436 persones afiliades a la Seguretat Social, un increment de 5.858 persones (+18%) respecte al mes de setembre, i 125.135 persones més (+4,09%) respecte al mateix període de l’any anterior.
Tot i així, 204.989 de les persones registrades a les oficines de treball, el 54%, no cobren prestació o subsidi per desocupació.
Les persones que cobren una prestació assistencial, la renda activa d’inserció o el programa d’activació per a l’ocupació arriben aquest mes al 54% del total de les persones que reben una prestació: 130.973 persones amb dret reben una prestació mitjana de 426 euros.
Un total de 335.962 persones en situació d’atur registrades a les oficines de treball del SOC cobren una prestació màxima de 426€ o no cobren res. Aquesta xifra representa el 74,48% del total de l’atur registrat, afirma UGT.
Alternatives
En la seva valoració, UGT considera que “els efectes de la fi de la temporada turística continuen fent-se sentir al nostre mercat de treball aquest mes: puja l’atur i baixa la contracció. Tot i això, la nova contractació que es realitza continua sent majoritàriament temporal i precària”.
Com a alternatives, el sindicat planteja:
· La derogació immediata de les darreres reformes laborals imposades.
· L’impuls de mesures actives urgents per a la creació d’ocupació en sectors més estables i amb més qualitat.
· Fomentar la contractació indefinida amb ajudes finalistes per a la competitivitat, la investigació i el desenvolupament d’aquelles empreses que tinguin menys contractes temporals.
· Aplicar mesures eficaces per a perseguir el frau en la utilització de la contractació temporal amb conseqüències econòmiques per tal de dissuadir aquesta mala praxis.
· Incrementar les mesures de control de la contractació i invertir recursos al Cos superior d’inspectors de Treball i Seguretat Social.
· L’impulsar el salari mínim interprofessional al mateix nivell que l’europeu: 1.000 euros.
· Destinar més recursos a les polítiques actives d’ocupació i reforçar els serveis públics d’ocupació.
| · Garantir la cobertura social de les persones que ja han esgotat les prestacions per desocupació.
· Reformar el sistema fiscal per generar més ingressos públics i recobrar l’equilibri pressupostari: lluitar contra l’economia submergida i el frau fiscal, gravar les transaccions financeres internacionals, crear nous impostos sobre grans fortunes i eliminar els paradisos fiscals.
|
