Som una Fundació que exercim el periodisme en obert, sense murs de pagament. Però no ho podem fer sols, com expliquem en aquest editorial.
Clica aquí i ajuda'ns!
Ginebra. L’atur mundial es manté estable, però els avenços cap a una feina digna s’han frenat. Aquesta és la principal conclusió del nou informe de l’Organització Internacional del Treball (OIT), que adverteix que centenars de milions de persones continuen atrapades en ocupacions precàries, informals i mal remunerades, malgrat la resiliència del creixement econòmic global.
Segons l’informe Employment and Social Trends 2026, la taxa d’atur mundial es mantindrà el 2026 en el 4,9%, una xifra que equival a uns 186 milions de persones. Tanmateix, aquesta estabilitat estadística amaga una realitat molt més preocupant: milions de treballadors i treballadores no tenen accés a ocupacions de qualitat.
“El creixement resilient i unes xifres d’atur estables no haurien de distreure’ns de la realitat profunda: centenars de milions de persones continuen atrapades en la pobresa, la informalitat i l’exclusió”, ha advertit el director general de l’OIT, Gilbert F. Houngbo.
La qualitat de l’ocupació, sota pressió
Prop de 300 milions de persones ocupades viuen encara en situació de pobresa extrema, amb ingressos inferiors als 3 dòlars diaris. Paral·lelament, la informalitat laboral continua creixent: el 2026, uns 2.100 milions de treballadors arreu del món tindran feines informals, amb accés molt limitat a la protecció social, als drets laborals i a l’estabilitat en l’ocupació.
La manca de progressos és especialment greu als països de renda baixa, on les persones amb pitjors condicions laborals es queden encara més enrere. L’informe assenyala que l’alentiment de la transformació econòmica cap a sectors d’alt valor afegit o serveis avançats és un dels principals obstacles per millorar la qualitat de l’ocupació i la productivitat.
Joves, en una situació crítica, i el risc de la IA
Les dificultats dels joves persisteixen. L’atur juvenil va augmentar fins al 12,4% el 2025, mentre que uns 260 milions de joves al món no estudien, no treballen ni reben formació (els anomenats NEET). Als països de renda baixa, aquesta proporció arriba a un alarmant 27,9%.
L’OIT alerta que la intel·ligència artificial i l’automatització podrien agreujar encara més aquesta situació, especialment per als joves amb estudis superiors dels països rics que busquen la seva primera feina en ocupacions d’alta qualificació.
“Tot i que l’impacte total de la IA sobre l’ocupació juvenil encara és incert, la seva magnitud potencial exigeix un seguiment molt atent”, assenyala l’informe.
Desigualtats de gènere enquistades
Les dones continuen trobant-se amb barreres estructurals, fortament condicionades per normes socials i estereotips. Només representen dues cinquenes parts de l’ocupació mundial i tenen un 24% menys de probabilitats que els homes de participar en el mercat laboral.
Els avenços en la participació laboral femenina s’han estancat, fet que frena el progrés cap a la igualtat de gènere en el món del treball.
Canvis demogràfics i desigualtats territorials
L’informe també analitza l’impacte dels canvis demogràfics sobre els mercats laborals. L’envelliment de la població està alentint el creixement de la força de treball als països més rics, mentre que els països de renda baixa tenen dificultats per convertir el ràpid creixement demogràfic en ocupació productiva.
Per al 2026, es preveu un creixement de l’ocupació del 0,5% als països de renda mitjana-alta, de l’1,8% als de renda mitjana-baixa i del 3,1% als de renda baixa. Sense prou oportunitats de feina productiva, aquests darrers corren el risc de desaprofitar el seu dividend demogràfic.
A tot això s’hi suma un creixement feble de la productivitat als països més pobres, que accentua les desigualtats geogràfiques i dificulta la convergència dels nivells de vida amb les economies avançades.
Incertesa comercial i impacte laboral
Les turbulències del comerç internacional també afegeixen incertesa als mercats laborals. La manca de claredat sobre les regles comercials i els colls d’ampolla a les cadenes de subministrament estan pressionant els salaris, especialment al sud-est asiàtic, al sud d’Àsia i a Europa.
Malgrat tot, el comerç continua sent una font clau d’ocupació: sosté uns 465 milions de llocs de treball a tot el món, més de la meitat dels quals es concentren a Àsia i el Pacífic. Els serveis digitals ja representen el 14,5% de les exportacions mundials, i gairebé la meitat dels llocs de treball vinculats al comerç es troben en el sector serveis.
La necessitat d’una resposta coordinada
El director general de l’OIT ha insistit en la necessitat d’una acció coordinada i d’institucions més sòlides per avançar cap al treball digne i la justícia social, especialment als països amb menys recursos.
“Si governs, empreses i treballadors no actuen conjuntament per aprofitar la tecnologia de manera responsable i ampliar les oportunitats de feina de qualitat per a dones i joves, els dèficits de treball digne persistiran i la cohesió social estarà en risc”, ha advertit Houngbo.
Recomanacions clau de l’OIT
L’informe proposa diverses línies d’acció per fer front als reptes actuals:
- Impulsar polítiques que millorin la productivitat, com la inversió en competències, educació i infraestructures.
- Reduir les bretxes de gènere i joventut, eliminant barreres a la participació i gestionant la tecnologia de manera responsable.
- Reforçar el comerç internacional perquè generi ocupació digna a totes les regions.
- Mitigar els riscos derivats del deute, la intel·ligència artificial i la incertesa comercial mitjançant polítiques coordinades a escala global i nacional.
