La secció sindical de CCOO d’Unilever España i el Comitè d’Empresa del grup rebutgen els 7 nous acomiadaments a les oficines de Viladecans que els va anunciar la direcció de l’empresa. La societat en els darrers dos anys ha acomiadat a més de 60 treballadors fixes. CCOO, en un comuncat, considera que aquests acomiadaments no estan justificats, ja que no responen a cap causa objectiva. Per tant, denuncia que l’única pretensió de l’empresa es continuar amb la seva política de retallada de costos laborals.
Per a CCOO i el Comitè, aquesta mesura és del tot desproporcionada, injusta i completament inassumible. en aquest sentit, denuncien que la decisió de realitzar els acomiadaments s’ha pres de manera unilateral, sense obrir cap marc de negociació amb la representació dels treballadors i treballadores.
Segons el sindicat, l’empresa està empitjorant les condicions laborals de la plantilla, canviant ocupació fixa i experta per nous contractes amb sous més baixos i condicions de treball més precàries. A més a més, la societat està externalitzant processos i treballs a països de l’est, on tenen sous i condicions laborals més precàries, empobrint així la qualitat del servei al client.
