Una reunió de darrera hora ha permès ajornar la vaga indefinida convocada a l’empresa TESCO de Cerdanyola del Vallès. Això ha passat després d’una reunió feta dilluns al Departament de Treball. A la trobada s’ha decidit ajornar per al dia 27 de gener l’inici de la vaga indefinida (que estava previst dimarts, 14 de gener).
Els processos de subrogació de serveis essencials en les empreses continua provocant pèrdua de drets dels treballadors i reaccions en forma de mobilitzacions. L’últim cas afecta l’empresa TESCO, de Cerdanyola del Vallès, les treballadores de la qual han decidit declarar-se en vaga indefinida, ara ajornada, en protesta contra les deficients condicions de treball que pateixen. Això és tan sentit que en la pròxima legislatura el nou govern de l’Estat espanyol té en cartera una llei per aclarir els efectes de les subrogacions.
Com a resultat de la reunió de dilluns, s’ha decidit que les parts en conflicte faran reunions per intentar abans del 27 de gener arribar a acords.
La vaga s’havia d’iniciar dimarts, 14 de gener amb caràcter indefinit. Les treballadores de TESCO fan el seu treball com a netejadores al Parc Esportiu Municipal-PEM GUIERA de la localitat de Cerdanyola del Vallès, informa CCOO.
Fins fa poc l’equipament el gestionava la Federació Espanyola d’Handbol i totes les treballadores tenien contracte fet per l’esmentada federació, cosa que feia que els fos aplicat el conveni de gestió d’instal·lacions esportives. Per diferents qüestions la gestió va passar a les mans de l’Ajuntament de Cerdanyola, el qual va subrogar les diferents activitats que es realitzaven al centre. Les treballadores van ser subrogades a l’empresa TESCO.
Tot i que el centre esportiu està obert més de 16 hores al dia, totes les treballadores tenen contractes a temps parcial. L’equipament i l’equipament és molt gran, pel que és insuficient el nombre de treballadores que hi ha, la qual cosa significa excessiva càrrega de treball i risc per a la salut.
Des del sindicat es demana a les parts implicades: Ajuntament, amb majoria del PSC, com a propietari; empresa gestora de l’activitat esportiva com a usuari, i TESCO com a subcontractista i ocupador, la revisió de les condicions de treball per a determinar les càrregues de treball assumibles per les treballadores i l’aplicació del conveni del sector de neteja d’edificis i locals, que és el que aplica la subcontracta que fa la neteja a la resta de dependències municipals.
A més, des de CCOO es demana a l’ajuntament de Cerdanyola que controli de forma més directa i estricta la gestió de la neteja i vetlli per les condicions laborals de les treballadores, establint unes condicions mínimes i viables per a poder donar el servei de neteja.
