Els sindicats CCOO i UGT denuncien que algunes empreses eliminen complements i incrementen jornades laborals als treballadors discapacitat per compensar la pujada salarial
El sindicat propugna mecanismes que reforcin l’ajuda amb visió gènere i unificar i racionalitzar la quantia de les prestacions
Planteja que s’arbitrin immediatament mecanismes per evitar que es donin casos com els dels 300 sindicalistes encausats per exercir el dret de vaga
Al Teatre Jovellanos, del carrer dels Tallers, es va fer el 1888 el congres fundacional amb una gran presència d’organitzacions i delegats de Catalunya
Joaquín Pérez Rey, professor de Dret del Treball i la Seguretat Social a la Universitat de Castella la Manxa; Mònica Clua-Losada, professora al departament de Ciència Política a la Universitat de Texas; i Cristina Santos, membre del comitè d’empresa per la UGT de serveis a Bord de l’AVE (Ferrovial) han coincidit en destacar la importància de l’organització dels treballadors per garantir els seus drets. Ho han fet al debat ‘Treball i Drets’ a les XIV Jornades de la UPEC.
En el comprimís assolit es parla també de situar el salari de tots els convenis en un mínim de 14.000 euros l’any
S’acosten de nou temps de mobilitzacions en el sector d’instal·ladors de telecomunicacions. Els sindicats acusen les empreses d’incomplir el 70% dels acords de fa tres anys per incrementar la contractació i han suspès les reunions amb la patronal «fins que no respectin el que es va pactar».
Els treballadors es queixen que han de traslladar-se a fer feina fora fins a Santa Perpètua de la Mogoda sense que l’empresa els pagui els desplaçaments
CCOO i UGT anuncien una mobilització sostinguda per garantir els drets dels pensionistes, en la qual reclamen derogar les reformes laborals i incrementar salaris com a claus de la viabilitat futura
Les pagues als jubilats han perdut 0,85% de poder adquisitiu i els sous fins a 4 punts, segons els sindicats
